Geografie,
Fachbereich
Philosophische Fakultät an der Uni Passau
- Innstraße 40
- 94032 Passau
- Telefon: +49 851 509-2601 /-2602
Spitzengruppe
Mittelgruppe
Schlussgruppe
nicht gruppiert
Arbeitsmarkt- und Berufsbezug
Studierenden-Urteile für grundständige Präsenzstudiengänge
Studierenden-Urteile für Lehramt-Studiengänge
Studiengänge mit Detailinfos
Weitere Angaben des Fachbereichs
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Besonderheiten in der LehreStark interdisziplinär verzahnte Lehre mit Schwerpunkt auf allgemeiner Regionalforschung und regionaler Tourismusforschung. Kerninhalte: Kultur- und Umweltgeographie, Tourismus, Management und Marketing sowie interdisziplinäre Regional- und Tourismusanalyse, Kulturraumstudien und Fremdsprachen
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Orientierungsangebote für StudieninteressierteSchulbesuche der Professoren, Informationsveranstaltungen (auf dem Campus und in den Schulen) durch die Studienberatung, Infoveranstaltungen durch die Studiengangskoordination, Tag der offenen Tür, Schnupperstudium, Information durch fachbezogene Hochschulgruppe PanGeo
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Orientierungsangebote für StudienanfängerOrientierungswoche 1 Woche vor Semesterbeginn, Einzel- und Gruppenberatung durch Professoren, Studiengangskoordination, FS-Philo, allgemeine und fachbezogenge Tutorien
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Maßnahmen zur Unterstützung in der Studieneingangsphase am Fachbereich insgesamtVorkurse / Brückenkurse vor Studienbeginn, Studienbegleitende Kurse zur Angleichung fachlicher Kompetenzen, Kurse zum Erwerb studienrelevanter Kompetenzen/Schlüsselkompetenzen (z.B. Schreibwerkstatt, Selbstorganisation, wissenschaftliches Arbeiten), Peer-Learning-Angebote (kooperative Lernangebote und Seminare; vom Fachbereich finanziert und von Studierenden durchgeführt), Virtuelles offenes Lernzentrum (z.B. Lernplattformen, Moodle), Begleitete Selbstreflexion des Kompetenzerwerbs/Lernfortschritts (Portfolio, Logbuch), Semesterbegleitende Rückmeldung des Lernerfolgs (z.B. Zwischentests mit individuellen Korrekturen/Besprechungen), Beratungsgespräche, Beratung zur individuellen Studienverlaufsplanung, Erstsemester-Tutorien, Professorale Mentoren (auch Doktoranden, Postdocs), Studentische Mentoren, Tandems, Buddies, Studieneingangskoordinator.
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Besonderheiten in der Internationalen AusrichtungEmpfohlene Auslandsaufenthalte (Praktikum, Studium, Praxisaufenthalt, Abschlussarbeit, Forschungspraktikum) an verschiedenen internationalen Partnerhochschulen, Integration von Internationalen Gastdozierenden und -wissenschaftlern in die Lehre und Forschung (Internat. Gastdozierenden- und Gastwissenschaftlerprogramm der Fakultät; große Unterstützung von Freemovern
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Häufigste Austauschhochschulen für einen AuslandsaufenthaltUniversidade da Bahia, Universidade da Brasilia, Ungarn-Szechenyi István Egyetem, Stockholm Universität, Universität Maribor Universidad de Murcia
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Besonderheiten in der AusstattungEigenes Angebot für Geoinformatik; Eigene Kartographie; Betreuung des Labors mit GIS-Pool; 46 fachspezifische Online-Datenbanken; Freischaltung von E-Books in den einschlägigen Datenbanken, ab 2018 kommen dazu die Verlage Wiley, Cambridge Press und de Gryter in dem Projekt: Evidence Basec Systems, mit dem sofort alle E-Books der Verlage freigeschaltet werden. Zukünftig Teilnahme am DEAL-Projekt(HRK) zur Freischaltung weiterer Datenbanken (Elsevier, Springer Nature, Wiley)
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Besonderheiten in der ForschungRegionalforschung und regionale Tourismusforschung, Kulturgreographie, Stadtgeographie, Stadtentwicklung an der Schnittstelle zwischen Geographie und Soziologie, Klima-, Umwelt- und Nachhaltigkeitsforschung, Regenwald- und Tropenforschung; Forschungsgruppe: "Sozialisation, Raum und Big Data", Geographische Informationssysteme (und ihre Didaktik), Grenzraumforschung, Globales Lernen als "Geographie-Machen"
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Besonderheiten in der Förderung wissenschaftlichen NachwuchsesStipendien, Preise für gute Arbeiten, Einbindung in die Lehre, Einbindung in Forschungsprojekte, Drittmittelprojekte und Praxisprojekte, Unterstützung bei der Teilnahmen an wissenschaftlichen Konferenzen und Tagungen, Einbindung in Ringvorlesungen Weiterbildungsprogramm des Graduiertenzentrums, Weiterbildung in der didaktischen Qualifikation (Lehre+), Teilnahme am Programm des Zentrum für Karriere und Kompetenzen, Code of Conduct, Betreuungsvereinbarung für Promotionsvorhaben, Planungen für Tenure-Track-Optionen, Teilnahme am Professorinnenprogramm
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Vernetzung mit anderen Institutionenandere Universitäten/Fachhochschulen/HAWs; außeruniversitäre Forschungseinrichtungen; sonstige Einrichtungen der Fort- und Weiterbildung; Verbände und Kammern; Institutionen der Wirtschaftsförderung; öffentliche Einrichtungen der Tourismusförderung; Non-profit-Organisationen oder Non-governmental-Organisationen
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Unterstützung von UnternehmensgründungenTeilnahme am jährlichen Unternehmensplanspiel 5-Euro-Business-Wettbewerb, Teilnahme am monatlichen Gründercafé und Sprechstunden des Transferzentrums, Recherche in der universitätseigenen Patentrecherchedatenbank, Teilnahme der GROW-Ferienakademie von der Hans-Lindner-Stiftung, Fakultätsübergreifendes Seminar "Business Plan Writing", Beantragung von "Gründerzeit" zur Umsetzung eines Business Plans, d.h. Studierende können sich für 2 Semester vom Studium beurlauben lassen u. werden vorm Gründungscoach begleitet, Kontaktherstellung zu Wirtschaftspartnern, Mentoring
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Besonderheiten hinsichtlich der Förderung dauerhaft gesundheitlich BeeinträchtigterEnge Zusammenarbeit mit der zuständigen Beauftragen für beeinträchtigte Studierende, Flexibilisierung von Prüfungen und Studienverläufen, Intensive Beratung und Betreuung durch Studierende und Dozierende
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Besonderheiten hinsichtlich der Förderung von DiversityProgramm familienfreundlicher Campus, Kinderhort auf dem Campus, Vertrauensdozent für lesbische, schwule, transsexuelle Studierende; Promovenden kommen aus unterschiedlichen Ländern (EU, Afrika, USA); Wiss. Mitarbeiterstellen werden nach Möglichkeit mit unterschiedlichen Geschlechtern besetzt; An der Universität Passau gibt es einen Runden Tisch zur Entwicklung eines Diversity Konzepts, an welchem der Fachbereich beteiligt ist. Seit dem 01.10.2017 gibt es einen Vizepräsidenten für Qualitätsmanagement und Diversity.
Spitzengruppe
Mittelgruppe
Schlussgruppe
nicht gruppiert
(S)=Studierenden-Urteil (F)=Fakten (P)=Professoren-Urteil
Datenstand 2018; Daten erhoben vom CHE Centrum für Hochschulentwicklung. Auf dessen Seiten findet sich auch eine ausführliche Beschreibung der CHE Ranking-Methodik.
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