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2019 / 20
CHE Hochschulranking
 
Wirtschaftsrecht, Fachbereich

Fakultät Wirtschafts-, Kultur- und Rechtswissenschaften


Studiengang Wirtschaftsrecht

  • Brauneggerstraße 55
  • 78462 Konstanz
  • Telefon: +49 7531 206-0
Spitzengruppe
Mittelgruppe
Schlussgruppe
Nicht gerankt

Allgemeines

Studierende insgesamt 270
Anteil Lehre durch Praktiker 19,0 %

Duales Studium

Dual Studierende

Unterstützung am Studienanfang

Punktzahl Angebote vor Studienbeginn 3/8 Punkten
Punktzahl Angebote zum Studieneinstieg 9/14 Punkten
Punktzahl Angebote im ersten Studienjahr 3/11 Punkten
Gesamtergebnis Unterstützung am Studienanfang

Studienergebnis

Abschlüsse in angemessener Zeit, B/StEx/D 88,1 %
Abschlüsse in angemessener Zeit, Master nicht gerankt, da im Beobachtungszeitraum nicht durchgängig 10 Absolventen/Jahr

Internationale Ausrichtung

Internationale Ausrichtung Bachelor 2/12 Punkten
Internationale Ausrichtung, Master 3/12 Punkten

Arbeitsmarkt- und Berufsbezug

Kontakt zur Berufspraxis, Bachelor 9/10 Punkten
Kontakt zur Berufspraxis, Master 6/10 Punkten
Abschlussarbeiten in Kooperation mit der Praxis, Bachelor 68,6 %
Abschlussarbeiten in Kooperation mit der Praxis, Master 100,0 %
Anteil Professoren mit nicht länger als 10 Jahre zurückliegender außerhochschulischer Berufserfahrung 89,0 %

Studierenden-Urteile für grundständige Präsenzstudiengänge

Betreuung durch Lehrende 1,9
Unterstützung im Studium 1,9 *
Lehrangebot 2,1 *
Studienorganisation 1,4 *
Prüfungen 2,4
Angebote zur Berufsorientierung 1,8 *
Praxisbezug 1,5
Unterstützung für Auslandsstudium 2,4 *
Räume 1,8
Bibliotheksausstattung 1,7
IT-Infrastruktur 1,9
Allgemeine Studiensituation 1,7

Studiengänge ohne Detailinfos

Weitere Studiengänge am Fachbereich keine
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Über das Fach Wirtschaftsrecht
Zum Fachporträt

Weitere Angaben des Fachbereichs

  • Unterstützung am Studienanfang: Angebote vor Studienbeginn
    Informationsveranstaltungen für Schüler (Tag der offenen Tür, Lernlabore, Elternabende...), Schnupperstudium, Mitarbeit von Schülern an Projekten, Pflichtberatungsgespräche
  • Unterstützung am Studienanfang: Angebote zum Studieneinstieg
    Einführungstage, -woche, Rallye zur Information/Orientierung, Hilfe bei der Vernetzung der Studierenden, Semestereinführung durch die Fakultät, Semestereinführung durch die Fachschaft, Leitfaden/Plattform: wo finde ich welche Information, Angebote für studienrelevante Kompetenzen (Schreibwerkstatt, Selbstorganisation), Studentische Mentoren, Tandems, Buddies, Virtuelles offenes Lernzentrum (z.B. Lernplattformen, Moodle), Hilfe bei der Studienverlaufsplanung
  • Unterstützung am Studienanfang: Angebote im ersten Studienjahr
    Studentische Mentoren, semesterbegleitende Rückmeldung des Lernerfolgs (Zwischentests, individuelle Korrekturen / Besprechungen), Assessmentsemester, auf Wunsch Studien- und Lernberatung
  • Besonderheiten in der Internationalen Ausrichtung
    Die Hochschule und insbesondere die Fakultät haben sich den Ausbau der Internationalisierung (incoming und outgoing) zum Ziel gesetzt; innerhalb der Fakultät gibt es Studiengänge mit verpflichtendem Auslandsanteil sowie einen Studiengang nur für ausländische Studierende. Das 2. Semester des Masterstudiengangs findet komplett auf Englisch statt bzw. kann alternativ im Ausland verbracht werden. Englischsprachige Veranstaltungen werden gefördert.
  • Häufigste Partnerhochschulen für Studierendenaustausch
    University of South Wales (Pontypridd)
  • Besonderheiten in der Ausstattung
    Über die Bibliothek gibt es den Zugang zu Beck-Online und eine Vielzahl an weiteren Datenbanken. Zusätzlich verfügen die Studiengänge über Lizenzen für spezifische Software (usw. Contract Management, PLM, SAP).
  • Besonderheiten in der Forschung & Entwicklung
    Forschung findet sowohl in Instituten (Konstanz Institute of Corporate Governance, Institut für Strategische Innovationen und Technologiemanagement sowie das Insitut für Unternehmensrecht) als auch in kleineren Projekten und Kooperationen statt.
  • Forschungsthemen in der Lehre
    Aktuelle Entwicklungen im Compliance- und Integrity-Management und Compliance; Management im Mittelstand; Risikomanagement im eigentümergeführten Mittelstand; Bedeutung der Agenda 2030 für Unternehmen; Entwicklung eines "Fair Profit" Modells als normative Grundlage des geplanten Dt. Ethik Index (DEX); Industrie 4.0: Transparenz über Material Management und Product Sustainability mit PLM; Industrie 4.0: Crowdsourcing und PLM in der Automobil-Industrie; Führung; Internationales und Europäisches Wirtschaftsrecht.
  • Website mit weiteren Informationen zur Forschung
    www.htwg-konstanz.de/Forschungsreferat.140.0.html
  • Unterstützung von Unternehmensgründungen
    Zur Unterstützung von Unternehmensgründungen kooperiert die Hochschule mit dem Gründerbüro Campus Startup Konstanz. Zudem ist die HTWG eine von europaweit sieben Hochschulen, an der die internationale CREA-Summer-Academy im Rahmen der Startup-Europe-Initiative stattfindet.
  • Besonderheiten hinsichtlich der Förderung dauerhaft gesundheitlich Beeinträchtigter
    Die Fakultät WS ist bestrebt, Bildungsgerechtigkeit und Chancengleichheit herzustellen und die besonderen Belange der zunehmend heterogenen Studierendenschaft während ihres studentischen Lebenszyklus über Nachteilsausgleichsregelungen zu berücksichtigen. So wirkt die Hochschule bspw. darauf hin, dass die Belange von Studierenden mit Behinderung oder gesundheitlichen Beschwerden stärker Berücksichtigung finden.
  • Besonderheiten hinsichtlich der Förderung von Diversity
    Es steht den Fachbereichsmitgliedern, dem wissenschaftlichem/ nichtwissenschaftlichem Personal und den Studierenden offen, die zentralen Angebote des Diversity-Managements zur Förderung der Vielfalt wahrzunehmen.
Spitzengruppe
Mittelgruppe
Schlussgruppe
Nicht gerankt
(S)=Studierenden-Urteil   (F)=Fakten   (P)=Professoren-Urteil
Datenstand 2017; Daten erhoben vom CHE Centrum für Hochschulentwicklung.
Eine ausführliche Beschreibung der Methodik findest du im CHE Ranking Methodenwiki.
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