Weitere Angaben des Fachbereichs zum Studiengang

• Besonderheiten des Studiengangs
  Zu den Besonderheiten des Studiengangs zählen seine starke empirische Orientierung und seine interdiziplinäre Ausrichtung. Der Studiengang vermittelt fachbezogene Kompetenzen in mehreren wirtschafts- und sozialwissenschaftlichen Diziplinen (VWL,BWL,Soziologie,Psychologie). Er ermöglicht eine intensive Auseinandersetzung mit den vielfältigen Aspekten des Arbeitsmarktes, der Arbeitswelt und des Personalwesens.
• Fachliche Schwerpunkte
  Der forschungsorientierte empirische Studiengang untersucht die vielfältigen Aspekte des Arbeitsmarktes, der Arbeitswelt und des Personalwesens aus verschiedenen Perspektiven. Schwerpunkte liegen dabei in der Analyse wirtschafts- und sozialwissenschaftlicher Zusammenhänge, in der Beantwortung arbeitsmarktpolitischer Fragen sowie in der Übertragung wissenschaftlicher Erkenntnisse auf die Praxis.
• Maßnahmen zur Förderung der Beschäftigungsbefähigung
  Die Studierenden werden zügig und fokussiert an den Stand der internationalen Forschung herangeführt. Zudem werden sie durch Vermittlung vielfältiger Methodenkompetenzen in die Lage versetzt, eigenständige empirische Analysen durchzuführen. Die Studierenden lernen, Problemlösungen alleine und in Gruppen zu erarbeiten, zu kommunizieren und umzusetzen. Absolventinnen und Absolventen sind für eine wissenschaftliche Weiterqualifikation ebenso vorbereitet wie für einen Einsatz in wissenschaftsnahen Tätigkeiten oder in der Unternehmenspraxis.
• Schlagwörter
  Arbeitsmarkt und Personal, Quantitative Methoden, Volkswirtschaftslehre (VWL), Interdisziplinärer Studiengang