Management mittelständischer Unternehmen

Der inhaltliche Fokus des Studienganges liegt auf Führung und Management mittelständischer Unternehmen. Anwendungsorientierte und praxiserprobte Lehre wird durch Praxisprojekte/ Module, Einführungswochen mit Kontaktaufbau zu Unternehmen, Praxiserfahrung der Lehrenden und Kontakten zu Forschungseinrichtungen erzielt. Augenmerk liegt ebenso auf Internationalität. Ein Doppelabschluss mit der Université Paris Nanterre ist möglich. Englischsprachige Lehre ist im Wahlbereich integriert. Wissenschaftliches Arbeiten wird gefördert. Kleine Studiengruppen garantieren individuelle Betreuung.

Besonders hervorzuheben sind die z.T. internationalen Exkursionen zu Unternehmen, Networking Events wie Unternehmensbörsen, Case Challenges, Unternehmenskontakte sowie die Praktika- und Jobvermittlung. Das Studium Integrale mit einem sehr großen Angebot an Schlüsselkompetenzen, Sprachen und fachfremden Modulen wird ebenso ermöglicht. Studentenrat/Fachschaftsrat bieten Erstsemestereinführung und zahlreiche studentische Events. Ehrenamtliches Engagement in Gremien oder dem Internationalisierungsverein "farnato werden gefördert. Auch ein breites Angebot des Hochschulsports steht zur Verfügung.

Es gibt ein eigenes Modul für Schlüsselkompetenzen (Min: 23 Credits, Max: 33 Credits). Schlüsselkompetenzen sind zudem in andere Module integriert.

Die Absolventen verfügen über eine breite Basis vertiefter Kenntnisse auf dem Gebiet der Wirtschaftswissenschaften. Zugleich haben sie fundiertes Wissen in mittelstandsbezogenen Fragestellungen erworben, mit dem sie auf die Besonderheiten der Unternehmens- und Wertschöpfungssteuerung mittelständischer Unternehmen spezialisiert sind. Die vermittelten Einblicke in interdisziplinäre Themen ermöglichen ihnen zudem, einen integrativen Managementansatz umzusetzen und so die Anforderungen an technisch-betriebswirtschaftlichen Schnittstellen zu analysieren und zu koordinieren.

Deutsch Französischer Doppelmaster mit Université Paris Nanterre

Der Fokus der Lehre liegt auf der Praxisnähe, auf individueller Betreuung sowie auf Internationalität. Dies wird realisiert u.a. durch praxiserfahrene Professor*innen; eine max. Gruppengröße von 85 Studierenden bei Vorlesungen und 20 bei Übungen und Computerlabs; die Integration von realen Praxisprojekten und Planspielen; eine breite Grundlagenausbildung mit zahlreichen Vertiefungsangeboten; durchgängige Sprachen- und Schlüsselqualifikationsausbildung; der Einbezug von Praxisexpert*innen; ein ausdrücklich erwünschtes und unterstütztes Auslandsstudium.

Die HTW kooperiert weltweit in der wissenschaftlichen Zusammenarbeit. Allein für die Wirtschaftswissenschaften stehen Studierenden über 150 Plätze an 78 Hochschulen in 34 Ländern für Studienaufenthalte zur Verfügung. Neben Hochschulvereinbarungen existieren in 3 Studiengängen Doppelabschlussprogramme. 3 Studiengänge beinhalten ein oblig. Auslandssemester. Die Beratung und Betreuung der Studierenden erfolgt umfassend in einem Netz von Studiendekanen, Auslandsoffice, professoralen Hochschulpaten und der Verwaltung. Curricular wird dies durch obligator. sprachl- u. interkultur. Kurse gefördert.

RMIT University Melbourne, Australien; Zhejiang University of Science and Technology, China; Turku University of Applied Sciences, Turku, Finnland; IPAG Business School, Paris, Frankreich; Institute of Technology in Sligo, Irland; Riga Technical University, Riga, Lettland; University of Trento, Trento, Italien; Škoda Auto University, Mlada Boleslav, Tschechien; Budapest University of Technology and Economics, Budapest, Ungarn; University of the West of Scotland, Paisley, Vereinigtes Königreich.

Zwei Computerlabore mit allen MS-Office-Produkten inkl. MS-Project und MS-Visio; Software für Monte-Carlo-Simulationen; verschiedene SAP Module; Software wie Datev, Lexware und ARIS und ein Labor für Arbeitswissenschaften stehen zur Verfügung. Die Vorlesungsräume sind auf dem aktuellen Stand der Technik. Das Sprachenzentrum verfügt über ein Sprachlabor. Eine moderne Bibliothek mit Präsenzbestand und umfangreichen elektronischen Angeboten (E-Books, E-Journals, und wissenschaftlichen Datenbanken) sind ebenso vorhanden. E-Learning und digitale Tools in der Lehre und für Studierende sind Standard.

Forschungsbereiche, -themen und -schwerpunkte sind: das Zentrum für Mittelstand zur Integration von mittelstandsbezogenen Themen in Forschung und Lehre; der Forschungsbereich für Arbeitswissenschaften; die Integration von ERP-System in mittelständischen Unternehmen; Social Media Anwendungen in Unternehmen; die Beteiligung an den Forschungsprojekten der anderen Fakultäten wie Elektrotechnik, Informatik und Maschinenbau (z.B.Elektromobilität); Projekte zum Themenschwerpunkt Gesund Altern im Beruf; Entrepreneurship Education; Forschungskooperationen mit osteuropäischen Universitäten.

Einzigartig ist der hochschuleigene Inkubator "Gründungsschmiede" mit Beratung/ Coaching, zur Ausgründung, Arbeitsplätzen, Vernetzungsangeboten und Veranstaltungen wie "Business Idea Slam". Auch der Career Service unterstützt mit speziellen Seminaren und Coaching bei der Gründung. Das "Zentrum für Mittelstand" veranstaltet Messen/ Vernetzungstreffen. In die Lehre sind Gründungskurse wie "Praxis der Existenzgründung“" und "Gründungsorientierte BWL" integriert. Wie sind zudem Kooperationspartner*innen von dresden exists; vernetzt zu regionalen Kammern, Initiativen und Hochschulen.

Die HTW bietet einen kompakten Campus in attraktiver, verkehrsgünstiger Lage im Herzen Dresdens in unmittelbare Nähe zum Hbf. Die Fakultät zeichnen enge Beziehungen zur mittelständischen Wirtschaft ebenso aus wie zu internationalen Partnern in Forschung, Lehre und Praxis. Zudem werden Veranstaltungen zu aktuellen Themen (z.B. Nachhaltigkeit, Internationalisierung, Mittelstand) organisiert, z.B. Summer-Schools, Ringvorlesungen, Vorträge. Auch in studentischen Gremien ist gesellschaftliches Engagement zur Gestaltung der Hochschule, der Stadt, des sozialen Lebens möglich und erwünscht.

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